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DGB-Studie: Junge Beschäftigte klagen über Minilöhne

Eine Studie des Deutschen Gewerkschaftsbundes zeigt: Monatslöhne von unter 1500 Euro sind bei Unter-35-Jährigen keine Seltenheit. Viele junge Beschäftigte sind daher mit ihren Arbeitsbedingungen
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Interview mit Sophia Hatzelmann (VdU) zum ersten VdU-MINTsummit

Der Verband deutscher Unternehmerinnen (VdU) hat kürzlich den ersten VdU-MINTsummit zum Thema Women in Leadership veranstaltet. Unternehmerinnen, Managerinnen und MINT-Führungsfrauen kamen hier
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Alle News

Neue Wege für Jungs / Boys'Day

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Verborgene Potenziale entdecken

Über das Thema "Verborgene Potenziale entdecken – Jungen und Männer in der Gesellschaft und Arbeitswelt von heute" spricht Miguel Diaz, Leiter des Projekts Neue Wege für Jungs | Boys'Day im
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Komm, mach MINT.

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MINT-Studiengänge bei Frauen immer beliebter

Der überdurchschnittliche Anstieg von Studienanfängerinnen in den MINT-Fächern der letzten Jahre erweist sich als stabil. Aktuelle Daten des Statistischen Bundesamtes und Berechnungen der
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Girls'Day - Mädchen-Zukunftstag

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tecnopedia-Weihnachtsaktion: Experimentieren und gewinnen

Um die Wartezeit auf die Feiertage zu verkürzen, haben sich tecnopedia in diesem Jahr etwas Besonderes ausgedacht: Machen Sie mit und gewinnen Sie einen Buchpreis oder eine Forscherkiste.
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Gender-UseIT

GenderUseIt - verschwommene Frau hinter Weltkarte

Leitlinien für die Praxis

Wie können Genderaspekte in HCI, Usability und UX integriert werden? Mit den Leitlinien für die Praxis wurde ein Gender-Check für Ihren Gestaltungsprozess entwickelt: Sie arbeiten in erster Linie
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GenderKompetent-NRW

GenderKompetent-NRW

Nicht einfach nur sozial – was Mädchen von einem Beruf erwarten

"Mädchen sind sozial und Jungen wollen Karriere machen – diese Stereotype greifen einfach nicht mehr“, sagt Autorin Lore Funk. In erster Linie soll der Beruf Spaß machen! Doch wer Mädchen auf den
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Familie&Beruf.NRW

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Aktionstag Familie@Beruf.NRW

Familien haben Rechte – auch am Arbeitsplatz. Aber greifen die bestehenden und werden sie überhaupt genutzt? Und was bedeuten sie für Arbeitgeber? Zum Beispiel das neue ElterngeldPlus? Diese und
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vaeter.NRW

Starke Väter!

Wenn Männer pflegen – FAQs zum Thema Pflege

In Deutschland kümmert sich nahezu jeder zehnte Beschäftigte zwischen 25 und 49 Jahren um ältere oder kranke Angehörige, zwei Drittel darunter versorgen außerdem noch minderjährige Kinder. Wenn
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Erfolgsfaktor Familie

Demografie Aktiv

ECWT NPoC

Foto ECWT National Point of Contact
Seit Januar 2014 sind wir der deutsche National Point of Contact (NPoC) des European Centre for Women and Technology (ECWT).
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© 2014 kompetenzzzentrum Technik - Diversity - Chancengleichheit e.V.