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: Startseite | Aktuelles | Call for papers: „Veränderungspotenziale von Führungsfrauen in Umwelt und Technik“

Call for papers: „Veränderungspotenziale von Führungsfrauen in Umwelt und Technik“

"Frauen an der Spitze" stehen im Fokus des Forschungsprojektes "Veränderungspotenziale von Führungsfrauen in Umwelt und Technik", das von der Bergischen Universität Wuppertal und vom Wuppertal Institut für Klima, Umwelt, Energie von 2009 bis 2012 durchgeführt wird. Gefördert wird das Projekt vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) und dem Europäischen Sozialfonds. Ziel des Projektes ist es, Veränderungspotenziale auszuloten. Es geht darum wie Frauen die Organisationskultur beeinflussen, wenn sie in höhere Positionen gelangt sind.

 

Es geht darum wie Frauen die Organisationskultur beeinflussen, wenn sie in höhere Positionen gelangt sind. Ob sie einen anderen Umgang mit ihrer Macht, ihren Machtbefugnissen pflegen und ob sie inhaltlich etwas verändern und dabei neue Akzente im Themenfeld Nachhaltigkeit setzten, sind weitere Schwerpunkte. Zum einen geht es um den Einfluss von Führungsfrauen auf die Organisationskultur in technischen Berufen. Zum anderen wird
die Macht und werden die Veränderungspotenziale im Bereich Nachhaltigkeit und nachhaltige Entwicklung von Frauen in Umweltberufen untersucht. Gefragt wird danach, wie eine Innovationskultur entsteht, ob es Führungsfrauen gelingt, Wirkungen über die Arbeitswelt hinaus zu erzielen, indem sie etwa Arbeits- und Lebenswelt besser verknüpfen beziehungsweise bessere Bedingungen dafür schaffen. Ein wichtiger Themenbereich ist auch, inwiefern Frauen in Spitzpositionen der MINT-Bereiche Gleichstellungspolitiken (Gender Mainstreaming, Diversity) und damit verbundene Fördermaßnahmen in ihre Veränderungsansätze einbeziehen.

Mögliche Fragestellungen sind im Einzelnen:

  • Erfolgsstrategien von Führungsfrauen in Umwelt und Technik
  • Netzwerke als Gestaltungspotenziale von Führungsfrauen in Umwelt und Technik
  • Organisationskultur und Gleichstellung als Gestaltungspotenziale von Führungsfrauen in Umwelt und Technik
  • Macht für Nachhaltigkeit von Führungsfrauen in Umwelt und Technik

Bitte senden Sie ein kurzes Abstract zum Inhalt Ihres geplanten Beitrags auf der Tagung mit Angaben zum Titel des Beitrags sowie Name und Kontaktdaten bis zum 3. November 2011 (neue Frist) an sagebiel@uni-wuppertal.de .

Das Abstract sollte 500 Wörter nicht überschreiten. Benachrichtigungen werden ab 15. November 2011 verschickt.

Kontakt:
Prof. Dr. Felizitas Sagebiel, Bergische Universität Wuppertal, Fachbereich G,
Gaußstr.20, 42119 Wuppertal, Telefon: 0202 439-2165

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